Vzor E: Pracovní smlouva, která obsahuje i informace podle
ustanovení § 37 zákoníku práce
JUDr. Vladimíra Knoblochová
Stáhnout
vzor
Zaměstnavatel:
............................................................................................................
se sídlem
..............................................................................................
zapsaný v obchodním rejstříku vedeném
.................................................
jehož jménem jedná
..............................................................................
(dále jako "zaměstnavatel“)
a
Zaměstnanec:
............................................................................................................
nar.:
....................................................................................................
bytem:
.................................................................................................
(dále jako "zaměstnanec“)
(zaměstnanec a zaměstnavatel dále též jako "smluvní
strany“ nebo každý samostatně jako "smluvní strana“)
níže uvedeného dne, měsíce a roku v souladu s ustanovením § 33 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník
práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jako "zákoník
práce“), uzavírají tuto
Pracovní smlouvu
-
Zaměstnanec se zavazuje pracovat u zaměstnavatele jako
...................... (druh práce).
-
Den nástupu do práce si smluvní strany sjednaly na den
.........................
-
Místem výkonu práce je .......................... (dle
potřeby obou stran, zpravidla sídlo nebo obec sídla zaměstnavatele).
-
Pracovní poměr mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem se
sjednává na dobu neurčitou (dle dohody se sjedná doba určitá s uvedením data či
skutečnosti, kdy pracovní poměr skončí) se zkušební dobou v délce .......... (maximálně tří, resp. šesti u vedoucích zaměstnanců) měsíců.
-
V souladu s ustanovením § 37 zákoníku práce je tímto zaměstnanec
informován o následujících právech a povinnostech vyplývajících z pracovního
poměru:
-
Zaměstnanec bude samostatně vykonávat tyto konkrétní
práce:
-
Blíže určeným…